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                绝大多数公司为员工提供的是“专业-管理”双通道型的职业发展道路。而早在2011年,宇信科技已在常规性的双通道基础上,结合公司自身业务形态和员工职业发展需求,为员工量身打造了具有宇信科技特色的“项目管理通道”。自此,宇信人拥有了更丰富的“专业-项目管理-管理”三通道的职业发展道路选择。“三通道”选择在成为员工多元化的发展可选平台的同时,也打造了宇信科技培养更符合项目型业务运作模式人才的摇篮。这也是宇信科技职业发展通道的独特之处!

                一、普通福利
                • 五险一金
                • 带薪年假
                • 每年免费体检
                • 午餐补贴
                • 通讯补贴
                • 不定期团建
                • 弹性上下班时间
                二、特殊福利
                • 商业意外保险
                • 住房补助
                • 补充商业医疗保险
                • 节日慰问礼物
                • 职级晋升
                • 不限量供应茶饮
                • 免费小药箱
                • 出差期间生活补贴
                缅甸果敢腾龙集团